[RolandHB1]

... na na na - Ihr werdet hier doch nicht die Tarifautonomie für die unserer Großväter und Ur-Großväter lange gekämpft haben kippen wollen.

Nahezu alle Annehmlichkeiten des heutigen Berufslebens sind u.a. auch durch Streiks hart erkämpft worden.

Die Tatsache, dass die Leute heute "satt und zufrieden" sind, lässt die Reihen der Gewerkschaftsmitglieder dünner werden und wir sehen, was da dann passiert. Die Arbeitgeber gehen mit eignenen Forderungen in die Verhandlungen, weil ihnen ein schwacher Partner gegenüber sitzt.

Im Versicherungsgewerbe forderten die Arbeitgeber nicht nur die 40 Stundenwoche sondern auch die Wiedereinführung des Samstags als Regelarbeitstag, wer möchte hier bestreiten, dass es gerade die Versicherungsunternehmen nicht wirklich nötig haben mit solchen Massnahmen die Bilanz aufzupolieren, denn die ist meist schon glänzend.

Gerade die öffentlichen Arbeitgeber überspannen den Bogen in letzter Zeit, denn Urlaubs- und Weihnachtsgeld wurden in den letzten Jahren schon abgeschafft und nun lässt man die Mitarbeiter noch nen wenig länger arbeiten und im kommenden Jahr geht es dann auf die 45 Stundenwoche zu und der Urlaubsanspruch wird auf die gesetzlichen 24 Tage abgeschmolzen...

Ich kann den Unmut der Arbeitnehmer verstehen und ehrlich geschrieben, nur dann wenn solche schlimmen Verhältnisse entstehen, wird Druck auf die Arbeitgeberseite ausgeübt. Würden die Arbeitgeber einlenken, wären die Mitarbeiter ja auch recht fix wieder am arbeiten und der Bürger könnte sein gewohntes Leben leben.

Beste Grüße